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    員工風采

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    公司第一期感動人物:曾桔平 橘樹平江香洞庭 發布時間:2019-12-03

     

    橘樹平江香洞庭

    ——曾桔平印象

     

           2007年7月2日,香港回歸的第十年,對于我來說則是從北京化工大學研究生畢業到設計公司報到的日子。進公司的第一站,自然是人力資源部。之前我只跟吳阿云部長有過接觸,另外兩位——曾工(曾桔平)和阮工(阮衛玲)還不熟悉。但我一進門,她倆就很友善的跟我打招呼。那是與曾工的第一次見面,對于初入職場的我,遇到一位熱情友善的長者,猶感溫馨。

           幾天后,曾工主動來辦公室找我。原來,剛巧曾工的兒子那年高考,要填報志愿,曾工想讓她孩子報考我的母校——北京化工大學;但母子意見似乎有些相左,曾工頗有些焦慮,說是一宿沒睡。那是曾工給我的第二印象,一個關愛疼惜孩子的母親。

           剛到公司那會,工作不太忙,聽說有注冊化工師考試,一看報名條件,要工作一年以后方可報考。曾工那會兒是個人資質和公司資質一肩挑,她給我出主意,適當變通報考,不用空等一年;鼓勵我一定要在工作不太繁忙的時候,爭取考過注冊化工師。那時,公司為了鼓勵設計人員考證,安排曾工去長沙全程做赴考的后勤服務,考試的吃住行都由曾工一手操辦,考試中為參加考試的員工點好餐,只為我們考完試就有飯吃,為我們最大限度的提供方便。以后工作漸忙,才明白剛工作的那段時間,是多么寶貴的學習培訓時間。考試出成績之后,曾工還特意到我辦公室祝賀我:說我是當年湖南省考過的五個注冊化工師之一,那是一種猶如長輩般的關懷。

           慢慢地,曾工給我的印象越來越立體、越來越深刻:我參加的第一次長煉大檢修設計項目——焦化裝置的吸收穩定系統增加換熱器,到檔案室一查,圖紙還是曾工設計的。圖紙畫的很漂亮,我就在其基礎上一邊學習一邊新增設計;公司壓力管道設計資質換證工作,總是看見曾工在工藝室來回奔波,找人核實完善相關基礎資料,但一切都是那么有條不紊......

           再后來,公司經歷了二次改制,部門之間也陸續有調整,曾工從人力資源部去了技術發展部。辦公室也隔的遠了,我的工作也越來越繁忙,和曾工交集也有些少了,但即便是偶爾碰上,曾工也還會跟我說上兩句。我也慢慢從老師傅們平時的說談中了解到:

           曾工是平江人。平江山清水秀、方言古樸,可是我們岳陽地區傳統文化延續傳承得最好的地方。1983年7月,她從湖南省長嶺石油學校煉油化工專業畢業,參加工作就來設計室工藝組了。1991年春天調到新成立的技術科工作,一直從事設計資質的管理,歷經了公司設計資質由丙級晉升到乙級、再晉升到甲級的全過程,期間嘔心瀝血、克難歷險、艱苦備嘗,為公司勇闖市場創造了資質上的條件,奠定了發展的基礎。曾工勤奮好學、努力上進,相繼參加了湖南財經學院經濟管理函授大專、湘潭大學化學工程函授本科的學習,不斷充實和提高自己的專業理論平。

     

           曾工古道熱腸、心向公益、樂于助人,年輕時用自己善良的心,安撫和照顧年長的喪偶女職工;擔任公司機關工會主席五年,更是關愛員工備至,張羅紅白喜事,看望生病住院員工,常給家庭有困難的員工送去溫暖。特別難能可貴的是她甘于奉獻、任勞任怨,28年在管理崗位上初心不改,工作兢兢業業、勤勤懇懇,送走了一任又一任的技術(質量)科科長……知道這些,愈發增加了我對曾工的敬意。

           悠悠十二載,匆匆一輪回。2018年是我進工程設計公司的第12個年頭,這年正是曾工的“大夫七十而致事”之際。公司領導考慮到設計資質管理工作的延續性,決定返聘曾工一年。但曾工返聘的這一年,工作真可謂艱巨呀!

           這一年,國家發改委印發了《工程咨詢單位資信評價標準》。公司的石化、化工、醫藥甲級咨詢資質,建筑、市政公用工程乙級咨詢資質均需重新申報為資信證書。需要公司的業績多,時間又短,我親歷了曾工連續加班兩三個月,將公司的這兩項重要資質更新完畢。曾工事后跟我講:在辦公室都準備了藥品、食物等,生怕身體有什么不適,會影響資信資質工作,別人一時半會又搞不清。資信資質申報是有時間要求的,超過時間了就只能等第二年再申報。

           接著就是2019年初的壓力容器設計資質換證增項工作,然后馬不停蹄的石化、化工、醫藥行業甲級設計資質延續工作、壓力管道設計資質換證工作,一個接著一個。這時,我個人被公司調入到技術發展部主持工作,就這么奇妙的跟曾工居然到了一個部門。我是這個部門的新人,兩眼一抹黑,只能一點一點地跟曾工請教,曾工也不厭其煩的把重點、難點都告知我們。言語不多的曾工,其行為舉止生動地詮釋了什么叫做站好最后一班崗!

           前些年,因為曾工在設計資質管理上的專業和精業,還被選聘為湖南省勘察設計企業資質評審專家。僅今年上半年,她就兩次應邀到省建設廳參加有關勘察設計單位的資質評審工作。由于她對工程勘察設計標準理解準確,資質申報經驗豐富,工作認真負責,完成任務出色,得到建設廳主管部門領導的表揚肯定。

           今年四月,公司喬遷新辦公樓,一樓大廳需要一名熟悉公司運作而又認真負責的專職值班經理。公司領導比較來比較去,認為曾工是很合適的人選,想再返聘一年,找到她征求意見。她見公司有需要,二話不說,毅然退掉了南下珠海的高鐵票。如今,曾工在值班經理這個新的崗位上做得風生水起,對外代表公司形象,對內處理日常事務。

           現代詩人臧克家有《老黃牛》一詩:塊塊荒田水和泥,深耕細作走東西。老牛亦解韶光貴,不用揚鞭自奮蹄。曾工就是那老黃牛,把一生最美好的時光都奉獻給了設計院,她見證了設計院的發展,也經歷了設計院的風雨,她詮釋了設計技術人精益求精的品質,展現了如何兢兢業業對待工作的態度,她還是一個培養孩子成才的優秀母親,更是一個待人和善、熱心關懷同事的長輩。可謂:橘樹平江,栽植長嶺;枝葉芬芳,清香洞庭。

           今年五月,我在曾工榮休儀式上說起,曾工他們實現了公司資質工作的從0到1,我們“80后”和“90后”們,是站在前人的肩膀上,沒有理由不把曾工他們的工作繼續提升起來。公司目前是有一定的轉型困難,但只要我們都傳承著曾工這樣的老黃牛精神,橘香芬芳,忠誠、干凈、擔當,就一定能見到這一番風雨之后的彩虹!

    文字:劉建樹、白焰初

    圖片:謝普立

    編輯:趙倩怡

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