力求超“岳”自芬芳
——我的師父李岳芳印象
初識師父
一年前，也是在這個年關將近的日子里，我碩士研究生畢業走入社會，來到長嶺煉化岳陽工程設計有限公司工作上班。懷著期待又有些許忐忑的心情，跟著伍俊文主任的步伐走到了師父面前，李岳芳，一位煉化工藝和管道設計的高級工程師——亮亮的、穩穩的、暖暖的，就是一個大姐姐的樣子。當時的我，對“師父”二字的概念還很淺薄，不知道能夠在三十剛出頭的芳華年紀就為人師，是領導對她的工作能力和業務水平給予了多大的信任與肯定。
1987年出生于湖南省岳陽縣的師父，2010年7月，在湖南大學本科畢業，保送本校讀研，讀研期間成績優異，科研成果豐碩。2013年7月，研究生畢業后就職于長嶺煉化岳陽工程設計有限公司，從事煉化工藝及管道設計工作已經九個年頭了。
在接下來一年的日子里，我跟著師父做了一些項目，參加重要的會議時，她也時常想著我，帶著我一起學習，教會了我許多。她邏輯思路清晰，工作條理分明，總能一針見血地找出我工作上的錯誤，并耐心仔細地告訴我該查哪本規范，該看哪本書。在做項目的過程中，她表現出來的專業態度，也時常讓我感嘆。作為項目經理，面對業主，她冷靜專業，上傳下達，果斷準確；作為工藝負責人，面對新項目各式各樣的挑戰，她不懼困難，任勞任怨，總能一一將問題拆解，讓項目條理化、簡單化。
生活上，師父也十分關心我，剛來時，知道我租房問題沒有解決，熱心地給我介紹室友，幫我聯系。夏天，跟著她一起去云南出差，我內心比較激動；知道我是第一次坐飛機后，她貼心地把靠窗的位置留給我，說是方便我拍照。在我眼中，她不僅是一位稱職的師父，更是一位給人溫暖與力量的知心姐姐。
師父就是這么一個人，整天忙碌在工作之中，話少心定，做事勤快利索；為人熱情、樸素低調，但卻有股讓人心安的“魔力”。這股力量啊，或許源于她準確高效的工作效率，又或是她面對問題時本質求解的鉆研思索……
力求超越
師父謙虛地同我說，她學習工作也沒有什么好的經驗體會，就是堅持一條：腳踏實地，盡心盡力地把手上的事做好；總結得失，力求下次做得更好，能夠超越自己。
2013年，初到公司，師父也是一個專業術語不懂的門外漢，被安排從事管道設計工作。為了做好中石化長嶺分公司焦化裝置完善改造項目，她白天守在現場測量尺寸，晚上加班繪圖琢磨走向，第二天拿著規劃好的圖紙去現場核對，對著規范檢查配管細節、核對材料。
師父告訴我，設計需要心思縝密，不能出現半點差池；管道設計猶如繡花，是化工設計最基本最重要最費時的專業；在滿足工藝要求的同時，更需要從美觀、操作方便、檢維修、節省投資等方面，為業主考慮周全。
到了2017年，隨著對管道設計的熟練深入，師父開始慢慢朝著工藝方向努力，以求個人能力全面拓展。她認為工藝作為設計龍頭專業，需要跟蹤工藝包設計，還要與業主、訂貨廠家充分溝通，與各設計專業緊密對接。在真正接觸工藝設計后，她深深體會到了設計工作的重要性與壓力，但也收獲頗多，不僅專業水平迅速提升，設計知識面也得到了拓展。
2019年，師父工作目標越來越明確，開始向設計經理工作領域進軍，擔當起中石化長嶺分公司燃料氣脫硫系統優化完善項目的設計經理及工藝設計。在前期方案設計、可行性研究報告、中石化總部匯報中，她深知中石化改造項目立項不容易，為解決長嶺分公司部分加熱爐煙氣排放不達標，從燃料氣脫硫源頭解決難題，反復斟酌，力圖以最低的投入贏取滿意的項目收益。2021年長煉大檢修，該項目得以實施，開工以來，各裝置加熱爐煙氣排放達標正常。
寧夏寶利30萬噸重質烴FITS加氫裝置配管，因原設計人員離職一度面臨停滯的局面。師父帶領項目團隊迅速介入，僅用時兩個月就完成了平時需要四個月完成的工作量。
2021年，海南碳四聯合丁二烯裝置是個全新的項目，師父獨自承擔了丁二烯抽提裝置的工藝設計任務。她沒有任何怨言，加班加點地查閱資料、精細核算，積極與SEI專家探討各項技術問題，在設計過程中攻克了一個又一個的技術難題，最終不負眾望，圓滿地完成了設計任務。
2022年，師父負責的酚氨回收裝置又開創了公司的第一次，通過查閱文獻和資料，不斷嘗試，她打通了工藝流程模擬的各道難關，吃透了工藝包的技術營養，真正做到了消化融通、有的放矢。
專業設計之余，師父刻苦學習煉油化工方面標準規范，學習各種工作軟件，達到熟練使用CAD、PDMS三維配管、PROII工藝流程模擬、HTRI換熱模擬等軟件；主動學習HAZOP和SIL評估專業知識，積極負責編制項目的安全專篇和職業病專篇，HAZOP以及SIL評估報告。責重山岳，能者方可擔之，正是師父的這份勇敢與擔當，補足了我公司安全方面的短板，妥善解決了安全和職業病預防方面的問題。
一路芬芳
時光如指尖滑過，師父參加工作已近10年。十年來，師父生活樸實無華，工作勤懇踏實，技術追求卓越，志向崇高遠大，奮斗生生不息。她低調務實的作風、自強優秀的品質、高效工作的能力，贏得了同事和領導的高度認可。
2014年7月獲得設計單簽資格；2016年獲評工程師，順利通過注冊化工師資格考試；2017年論文參評獲得湖南省科技論壇論文三等獎；2018年被評為公司優秀員工；2020年被評為公司優秀黨員；2021年取得了HAZOP主席資格證，獲得高級工程師職稱；2022年12月，又被評為公司最佳員工。
在師父身邊，我逐漸感受切身體會到：她淡泊名利，把別人永遠都想在前面；勇挑重擔，把困難和挑戰都扛在身上；信念堅定，把正能量都傳遞周邊。
師父多次對我說，她非常感恩于“長煉工程設計”的工作學習氛圍，簡單、充實、團結、溫馨?；仡欉@些年的成長，通過自身學習和項目歷練，公司領導及同事們的悉心指導幫助，她的業務水平和綜合能力得到了比較大的提升。在公司未來奮斗發展的路上，她十分樂意同大家一道努力前行，相互鼓勵鞭策，繼續一路芬芳。
策劃：徐偉華、伍俊文、白焰初
文字：粟芳、白焰初
圖片：陳敏
編輯：白焰初、徐偉華?
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